協会と「パレートの法則」【協会の運営方法】

「パレートの法則」。

 

「2:8の法則とも言う」
といえば、ご存じのかたも多いでしょう。

 

  • お店の2割の商品が、全体の8割の売上をあげている。
  • 会社の2割の社員が、全体の8割の利益をもたらしている。
  • 界の2割の人が、世界全体の富の8割を持っている。

などなど。

 

いろんなものが、2:8で表現できるという経験則のことを

「パレートの法則」
といいます。

 

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さて、協会を大きくしようとしたとき、既存の会員さんのなかに

「協会にはこれ以上大きくなってほしくない」

と思う人が必ずいます。

 

そう感じる会員さんは、パレートの法則でいう
「コアな2割のグループ」
にいることが多いです。

 

この方々は、協会が方針転換をして積極的な入会キャンペーンなどを始めたときなどに、反発して去っていく可能性が高いです。

これまでコアなメンバーだっただけに、去られたときの協会の心理的ショックは大きいものです。

 

実際には、わざわざ「さよなら」と言って去っていくことはなく、協会の集まりやイベントなどに来なくなるという

「静かな去り方」

をします。

 

 ▽

 

でもこれは避けて通れない道ですので、ちゃんと受け止め、心の中で消化することをお勧めします。

去っていく会員を無理に追いかけ、入会キャンペーンをやめてしまう、ということがないようにしましょう。

 

むろん、去っていった方も「わざわざ退会手続きをしない限り」会員には変わりがないので、今後もイベントの案内をきちんとするなど、礼を尽くすべきであることは言うまでもありません。

 

いずれにせよ、協会のサイズが変化するにつれ、コアな2割の会員さんの顔ぶれは、入れ替わってゆきます。



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